Het Centrum voor Hart- en Vaatziekten van het UZ Brussel staat voor:
- 4 diensten : Cardiologie - Hartheelkunde - Heart Rhythm Management Centre - Vaatheelkunde
- 35.000 patiënten die worden verzorgd door een toegewijd team van artsen, verpleegkundigen, paramedische en administratieve medewerkers
- de meest geavanceerde technologieën voor doorgedreven diagnostiek, behandeling en opvolging van cardiovasculaire aandoeningen
- wetenschap en opleiding dankzij haar band met de Vrije Universiteit Brussel

Functie:

Als manager van het Centrum Hart- en Vaatziekten (CHVZ) ben je verantwoordelijk voor de organisatie en uitbouw van de cluster CHVZ met het oog op een verdere groei, professionalisering van de dienst

  • Je maakt, in samenspraak en nauw overleg met het clusterhoofd en de diensthoofden, het beleidsplan en de jaarlijkse begroting op en biedt ondersteuning bij onderhandelingen over samenwerkingsovereenkomsten en financiële afspraken.
  • Je stelt projectbudgetten op en brengt ondersteunende cijferanalyses aan.
  • Je bereidt openbare aanbestedingen voor en werkt deze uit.
  • Je staat in voor de correcte dataverzameling en -rapportage (zowel intern als extern) van gegevens ter ondersteuning van de goede werking van het centrum en voor de opmaak van het jaarlijkse activiteitenverslag
  • Je verzorgt analyses met betrekking tot personeelsontwikkeling, personeelskosten en salarisstructuur in overleg met HR.
  • Je stelt de balanced scorecard van het centrum op: je zorgt voor de opmaak, opvolging en communicatie van de beleidsinformatie voor actieve sturing van het centrum
  • Je staat in voor de communicatie van het CHVZ, intern en extern

Profiel:

  • Je beschikt over een Masterdiploma, bij voorkeur in economie, bedrijfskunde, handelswetenschappen of handelsingenieur of gelijkwaardig door ervaring
  • Je hebt minimum 3 jaar relevante ervaring.
  • Kennis van en ervaring met de werking van de ziekenhuissector is een pluspunt.
  • Je beschikt over uitstekende analytische vaardigheden; je houdt van cijfers en feiten.
  • Je bent administratief en organisatorisch sterk, hebt een kritische geest en werkt nauwgezet.
  • Je denkt oplossings- en resultaatgericht.

 

Aanbod:

  • Een voltijds contract (38u) van onbepaalde duur.
  • Verloning volgens barema met overname van relevante anciënniteit.
  • Mogelijkheid tot thuiswerkdag(en).
  • Extralegale voordelen:
    • Aanvullend pensioenfonds;
    • Hospitalisatieverzekering, inclusief tegemoetkoming in ambulante zorgen in het UZ Brussel;
    • Verzekering gewaarborgd inkomen;
    • Tussenkomst in vervoersonkosten:
      • Volledige terugbetaling openbaar vervoer;
      • Fietsvergoeding;
      • Kilometervergoeding voor wagens;
      • Mogelijkheid fietsleasing voor woon-werk verkeer.
    • Verminderde tarieven in het bedrijfsrestaurant;
    • Toegang tot parking aan het ziekenhuis en afstandsparkings aan afrit 9 (Jette) en het researchpark in Zellik;
    • Toegang tot 'Benefits at Work'- personeelskortingen
    • 27 vakantiedagen;
    • Attractiviteits- en eindejaarspremie;
  • Het UZ Brussel vormt samen met de Vrije Universiteit Brussel en Erasmushogeschool Brussel de Brussels Health Campus. Op deze campus, gelegen tussen afrit 9 van de Brusselse ring en het Laarbeekbos, zijn ook een kinderkribbe (volgens K&G-systeem), kinderopvang in de vakanties, een lagere school en een fitnesscentrum gelegen.

Interesse?

Solliciteer online via onderstaande sollicitatieknop.

Voor meer informatie kan u bellen naar: 02/801 24 25

Wil je op de hoogte blijven van onze vacatures? Vul hieronder je emailadres in en ontvang een job-alert voor jobs die jou interesseren.
In welke categorieën bent u geïnteresseerd?
U krijgt enkel bericht over jobs in de categorieën die u selecteert